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Psychische Belastungen erkennen, reduzieren, verhindern!

Psychisch gesund am Arbeitsplatz

Die aktuellen Krankenkassendaten belegen: Immer mehr Beschäftigte sind von arbeitsbedingten psychischen Erkrankungen betroffen. In vielen Betrieben gibt es inzwischen erste Ansätze zur Prävention psychischer Erkrankungen. Und auch um einen guten Umgang mit betroffenen Beschäftigten kümmert man sich zunehmend mehr. Häufig fehlen dennoch nachhaltige Konzepte und Strategien, um die Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass die Beschäftigten möglichst bis zum regulären Renteneintrittsalter gesund ihrer Arbeit nachgehen können.

Mit dieser Themenseite fasst die TBS Informationen zum Thema "Psychische Belastungen am Arbeitsplatz" zusammen. Wir zeigen Handlungsmöglichkeiten für die Interessenvertretungen auf. Wie betriebliche Initiativen für gute und gesunde Arbeitsbedingungen erfolgreich auf den Weg gebracht und nachhaltig verankert werden können, erfahren Sie, wenn Sie die folgenden Links anklicken. Oder bei der TBS NRW.

Aktuelle Infos zum Thema:

20.03.2013 Mit einem kompakten Seminarangebot unterstützt die TBS NRW Interes-
senvertretungen dabei, sich zum Thema "Psychische Belastungen" im Betrieb zu
orientieren und ein Anpackende zu finden. Es gilt, mögliche Gefährdungen für die
Belegschaft schon früh(er) zu erkennen und zu vermindern. Auch für den Umgang mit
bereits betroffenen Kolleginnen und Kollegen werden wichtige Hinweise vermittelt.

04.02.2013 Mit einer Fachtagung zu psychischen Belastungen im Betrieb wollen vier
Technologieberatungsstellen gemeinsam auf Handlungsoptionen und gute Praxis
aufmerksam machen. Termin: 11.-13. Juni 2013. Ort: Berlin. Hier geht es zur Anmeldung!

29.01.2013 Die Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) hat einen
aktuellen Stressreport Deutschland 2012 veröffentlicht. Danach nehmen Multitasking,
Zeitdruck, Monotonie und Störungen nach wie vor Spitzenplätze ein.

17.01.2013 Im Rahmen des DGB Index Gute Arbeit hat der Deutsche
Gewerkschaftsbund eine Sonderauswertung zu Psycho-Stress am Arbeitsplatz
veröffentlicht. Die Ergebnisse belegen den Anstieg von Arbeitsintensität und
(Zeit-)druck in den Betrieben..

...übrigens können Sie im Deutschlandfunk zu diesem Thema auch ein aktuelles
Radiointerview mit Annelie Buntenbach hören!

28.08.2012 Was tun bei psychischen Belastungen im Betrieb? Aktuelle Informationen, Hinweise und Handlungsmöglichkeiten finden sich im Schnittpunkt-Artikel "Psychische Belastungen im Betrieb - Hinschauen, zuhören, handeln!", Ausgabe 08/12, Seite 4 - 7.

23.08.2012 Der aktuelle Fehlzeiten-Report 2012 belegt: Wem im Beruf eine sehr hohe Flexibilität abgefordert wird, ist erhöhten gesundheitlichen Risiken ausgesetzt. Der Report, herausgegeben vom Wissenschaftlichen Institut der AOK, der Universität Bielefeld und der Beuth Hochschule für Technik Berlin beleuchtet neben Zahlen und Daten zu Fehlzeiten in Betrieben auch den Einfluss der Betrieblichen Gesundheitsförderung auf die Verbesserung von Arbeitsbedingungen.

04.07.2012 Der BKK Faktenspiegel 05/2012 beleuchtet unterschiedliche Aspekte zum Stand der seelischen Gesundheit von Versicherten. Eine der alarmierenden Nachrichten ist dabei, dass immer mehr junge Menschen an Depressionen leiden. Hier erfahren Sie mehr (pdf, 1,18 MB).

Weitere Informationen und Materialien zum Thema "Gefährungsbeurteilung Psychischer Belastungen":

1. Allgemeine Grundlagen
a) Begriffsbestimmung "Psychische Belastungen"

2. Leitlinien
a) GDA-Leitlinie, Juni 2008
b) GDA-Ausblick 2012

3. Gerichtsurteile
     a) BAG-Urteil vom 08.06.2004
     b) BAG-Urteil vom 12.08.2008
     c) BAG-Urteil vom 18.08.2009

4. Betriebsvereinbarungen
a) BV-Entwurf folgt

5. Fragebögen
     a) Fragebogen "Arbeitstätigkeit"
     b) Mitarbeiterbefragung zu psychosozialen Belastungen am Arbeitsplatz -
          COPSOQ: Deutsche Standard-Version
     c) StressProfilCheck der TBS
   d) Rolf Satzer "Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen bei den Badischen Stahlwerken"
          plus Fragebogen, 2004
     e) Checklisten BAuA "ChEF"
           1. Checkliste 1 - Stress, Auswertung 1 - Stress
           2. Checkliste 2 - Psychische Ermüdung, Auswertung 2 - Psychische Ermühgung
           3. Checkliste 3 - Monotonie, Auswertung 3 - Monotonie
           4. Checkliste 4 - Psychische Sättigung, Auswertung 4 - Psychische Sättigung
     f) Kriterien für die Gefährdungsbeurteilung Psychische Belastungen, Wandzeitung ver.di
    g) Gefährdungsbeurteilung der Bildschirmarbeit (ABETO)
    h) Belastungsabfrage einmal anders: die ver.di-Wandzeitungen "Gute Arbeit"

6. Aufsätze, Artikel und Fachbeiträge
     a) Schnittpunktartikel zum Thema Psychische Belastungen
          1. Burn-out (2011)
          2. Psychische Belastungen (Mai 2012)
          3. Psychische Belastungen (August 2012)
          4. Psychische Belastungen (Oktober 2012)
     b) Urs Ruf "Psychische Belastungen verringern - Das Schwere, das einfach zu machen ist", 2011
     c) G.I.B.-INFO-Beiträge, Ausgabe 1_13
           1. Mit im Fokus Psychische Belastungen
           2. Personal statt Zäune
           3. Psychische Gesundheit
           4. Das Verhalten der Führungskräfte - Interwiew
           5. Der Effekt von Arbeitsstress - Interwiew
     d) Klaus Heß/Eva von Buch "Durchführung einer Gefährdungsbeurteilung".
          Praxisbeispiel Kindertagesstätte, 2011

7. Betriebliche Beispiele
a) Gute Arbeit: Stadtveraltung Aachen

Empfehlenswerte Broschüren und Handlungshilfen

Anti-Stress-Verordnung - eine Initiative der IG Metall

26.06.2012 Die IG Metall hat aktuell einen Entwurf für eine "Anti-Stress-Verordnung" vorgelegt. Er sieht vor, dass es für den Umgang mit erwerbsarbeitsbedingten Belastungen verbindliche und handhabbare Vorschriften geben soll. Lesen Sie mehr auf der Homepage der IG Metall.

Aktuelle Studie der BundesPsychotherapeutenKammer

Zu "Arbeitsunfähigkeit und psychischen Erkrankungen 2012" hat die BundesPsychotherapeutenkammer eine eigene Studie veröffentlicht. "Die Menschen fühlen sich in ihrem Leben und bei ihrer Arbeit immer häufiger überfordert", so Prof. Dr. Rainer Richter, Präsident der BPtK. Erfahren Sie mehr auf der Homepage der BPtK!

Broschüre des BMAS zur psychischen Gesundheit im Betrieb:

Eine Handlungshilfe für Arbeitsschützer und Arbeitsmediziner hat das Bundesministerium für Arbeit und Soziales im Dezember 2011 herausgegeben. Die Broschüre kann kostenfrei hier bestellt oder als pdf-Datei heruntergeladen werden.

IG Metall-Handlungshilfe für Betriebsräte zum Download:

"Ausgebrannt. Betriebsräte als Lotsen für Burnout-Betroffene" heißt eine Arbeitshilfe für Betriebsräte der IG Metall. Sie ist hier als Download (pdf, 2468 KB) erhältlich oder zu bestellen.

Fachtagung 11. bis 13.06.2013 in Berlin