Beratung - Weiterbildung - Information für Interessenvertretungen

Gestaltungspotenziale der digitalen Verwaltung

E-Government-Gesetz, eAkte und mehr

Derzeit ziehen zunehmend IT-Systeme in die öffentliche Verwaltung ein: elektronische Akten, Videokonferenzen, Online-Dienstleistungen für Bürgerinnen und Bürger. Dabei werden sich bereits mit Einführung der eAkte Arbeitsprozesse entscheidend verändern. Den Interessenvertretungen stellen sich daher viele Fragen: Bedeutet mehr IT-Steuerung zwangsläufig weniger Autonomie in der Aufgabenerledigung? Führt Standardisierung zu einer Abwertung oder Aufwertung der eigenen Qualifizierung? Können die Beschäftigten bald öfter von zuhause aus arbeiten und welche Folgen hat das für den kollegialen Zusammenhalt?

 
Dieses Seminar findet in Kooperation mit dem DGB-Bildungswerk NRW statt.

Informationen zu dem Anmeldeverfahren erhalten Sie unter der Infoline 0211 / 179310 17 (siehe auch Hinweis unter Bemerkungen)

Seminarinhalte Seminarort Referent/in Anmeldung
Seminarinhalte

Ziel

Die Interessenvertretungen sollen Gestaltungspotenziale von IT-Einführungen am Beispiel der eAkte erkennen, sich kompetent in die Systemeinführungsprozesse einbringen und wissen, welche Stellschrauben es gibt, um die Vorstellung der Beschäftigten von Guter Arbeit durchsetzen zu können.

Inhalt

  • Funktionsweise der eAkte inkl. Archivierung und Anbindung externer Kommunikationspartner*innen
  • Alternativen der Steuerung und Arbeitsverteilung
  • Überwachungspotenziale (Bearbeitungsstatus, Durchlauf- und Liegezeiten sowie Arbeitsgeschwindigkeiten) der Arbeitsvorgänge
  • Gestaltungspotenziale für die Beschäftigten
  • Möglichkeiten der Nutzer*innenbeteiligung in der Einführungsphase
  • Kriterien guter Arbeitsgestaltung
  • Mitbestimmungsrechte nach BetrVG  und LPVG NRW
  • Eckpunkte für Betriebs- und Dienstvereinbarungen

Zielgruppe

Betriebsräte und Personalräte, insbesondere aus Verwaltungen, Datenschutzbeauftragte

Freistellungsgrund

Dieses Seminar wird nach § 37 (6) BetrVG, § 42 (5) LPVG NRW, § 46 (6) BPersVG, § 19 (3) MVG bzw. § 16 MAVO, § 179 (4) SGB IX, § 16 (2) LGG, § 10 (5) BGleiG durchgeführt.

Bemerkungen

Dieses Seminar wird vom DGB Bildungswerk NRW organisiert. Sie melden sich über die TBS NRW zu dem Seminar an und wir leiten Ihre Daten an das DGB-Bildungswerk NRW weiter.

Ihre Wege zur Anmeldung:

Bei Fragen wenden Sie sich bitte direkt an die TBS Düsseldorf unter der Infoline 0211 / 179310 17.

Daten

Am 29.10.2020 in Düsseldorf, DGB Haus

Anmeldeschluss 08.10.2020

Seminar-Nr. D11-209522-133 Seminartyp von profis für profis

Seminarkosten 285,00 € (umsatzsteuerfrei) + ca. 45,00 € für Verpflegung (zzgl. USt)

Seminarort

Beschreibung

Im zentral gelegenen Gewerkschaftshaus finden in frisch renovierten Seminarräumen die Veranstaltungen mit zeitgemäßem Standard der Erwachsenenbildung statt. Die zentrale Lage in Bahnhofsnähe lässt es sinnvoll erscheinen, die Anfahrt mit Bus und Bahn vorzunehmen. Für abwechslungsreiche Verpflegung ist bestens gesorgt.

Anfahrt

ÖPNV-Verbindung suchen

DGB-Haus Düsseldorf

Friedrich-Ebert-Straße 34-38
40210 Düsseldorf

Telefon 0211 1711833 Fax 0211 17129668 E-Mail nrw.info@dgb.de

URL https://nrw.dgb.de/ueber-uns/dgb-bezirk/kontakt-und-anfahrt/index.html

Referent/in
Max Thomsen
Max Thomsen
Regionalstelle Düsseldorf
Die Maschine dient dem Menschen. Gemeinsam mit der Interessenvertretung möchte ich mich daher im Betrieb für moderne und gute Arbeit einsetzen, damit die Beschäftigten vor Ort von Technologien, Innovationen und Werkzeugen profitieren.

Arbeitsschwerpunkte

Für Betriebsräte

  • IKT Rahmenvereinbarungen (Informations- und Kommunikationstechnologien)
  • SuccesFactors, Workday  
  • SAP HANA, ERP-Systeme 
  • Microsoft Office 365  
  • Technik und Prozesse im Contact- und Servicecenter   
  • DMS, ECM, Digitale Personalakte      
  • Sonstige Management-Systeme
     

Für Personalräte 

  • eAkte und eGovernment-Grundlagenprojekte
  • Geschäftsprozessoptimierung und BPMN 2.0   
  • Prozessvereinbarungen zur Digitalen Transformation     
  • Prozessuale Mitbestimmung nach LPVG
     

Übergreifend      

  • Betriebliche Gesundheitsförderung     
  • Gefährdungsbeurteilung und psychische Belastungen     
  • Datenschutz (DSGVO und BDSG-neu)     
  • Digitale Bildung und Lernende Organisation
  • Gesunde Führung    
  • Mobile Arbeit  
  • Klimaschutz im Betrieb
     

Leistungen

  • Konzeption und Erstellung von Vereinbarungen, Positionspapieren, Gutachten / Gutachterliche Stellungnahmen
  • Handlungsplan der BR-Arbeit; strategische und taktische Ziele formulieren und umsetzen
  • Kommunikationsstrategien der BR-Arbeit; Sichtbares Handeln
  • Verhandlungen mit dem Arbeitgeber
  • Vorträge bei Personalversammlungen
  • Interne Schulungen
Harkortstraße 15,
40210 Düsseldorf
Tel.: 0211 / 17 93 10 - 23
Fax: 0211 / 17 93 10 - 29
Mobil: 0173 / 46 94 22 8
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Seminar-Nr. D11-209522-133 Termin 29.10.2020 - 29.10.2020 Veranstaltungsort Düsseldorf, DGB Haus Hotel DGB-Haus Düsseldorf Referent/in Max Thomsen Seminarkosten 285,00 € + ca. 45,00 € für Verpflegung (zzgl. USt) Freistellungsgrund

Dieses Seminar wird nach § 37 (6) BetrVG, § 42 (5) LPVG NRW, § 46 (6) BPersVG, § 19 (3) MVG bzw. § 16 MAVO, § 179 (4) SGB IX, § 16 (2) LGG, § 10 (5) BGleiG durchgeführt.

Bemerkungen

Dieses Seminar wird vom DGB Bildungswerk NRW organisiert. Sie melden sich über die TBS NRW zu dem Seminar an und wir leiten Ihre Daten an das DGB-Bildungswerk NRW weiter.

Ihre Wege zur Anmeldung:

Bei Fragen wenden Sie sich bitte direkt an die TBS Düsseldorf unter der Infoline 0211 / 179310 17.

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