Arbeitsorganisation und Managementsysteme

Das Seminar gibt einen Überblick über die Systeme SAP SuccessFactors und Workday HCM. Ein Fokus liegt auf den Einflussmöglichkeiten der Interessenvertretung und dem gegenseitigen Erfahrungsaustausch.

Das Seminar bietet einen Über- blick über die Herausforderungen, die mobile Arbeit an Beschäftigte stellt. Zudem sollen betriebliche Gestaltungsansätze für Interessenvertretungen erarbeitet werden.

Das Seminar bietet einen Überblick über die Herausforderungen, die mobile Arbeit an Beschäftigte stellt. Zudem werden ganzheitliche Gestaltungsansätze und ein Gestaltungsraster zur Regelung mobiler...

Das Seminar vermittelt Teilnehmenden Umstrukturierungsprozesse ganzheitlich zu erfassen, um frühzeitig Strategien zu entwickeln und mögliche Gestaltungsspielräume für die Interessen der Beschäftigten...

Was zunächst aussieht wie die Einführung einer weiteren Software, entpuppt sich als Einstieg in eine ganz neue Personalplanungs- und -steuerungsphilosophie. Das Seminar gibt einen Überblick über beide...

Teilnehmende lernen Formen selbstgesteuerter Arbeit kennen und untersuchen deren Anteil im eigenen Betrieb. Dabei sollen Gestaltungs- und Regelungsansätze für den Betrieb identifiziert werden.

Das Seminar gibt einen Überblick über den Aufbau und die Funktionsbereiche von MES-Systemen. Der Umfang möglicher Leistungs- und Verhaltenskontrollen sowie die Regelungs- und Gestaltungsmöglichkeiten...

Die Teilnehmenden lernen die Grundlagen einer strategischen Personalentwicklung und deren Instrumente kennen und leiten Strategien für die Umsetzung im eigenen Betrieb ab.

Agiles Arbeiten im Team erfordern betriebliche Regelungen zum Schutz der Beschäftigten. Teilnehmende lernen Handlungsansätze der betrieblichen Mitbestimmung.