Das Seminar gibt einen Überblick über die Systeme SAP SuccessFactors und Workday HCM. Ein Fokus liegt auf den Einflussmöglichkeiten der Interessenvertretung und dem gegenseitigen Erfahrungsaustausch.
Die Einführung einer digitalen Personalakte wirft Fragen auf. Die Teilnehmer*innen lernen die Vorteile und Risiken der elektronischen Verwaltung von Mitarbeiter*innendaten kennen.
Das Seminar zielt auf eine Förderung der Handlungskompetenz der Teilnehmenden bei der Mitgestaltung und Mitbestimmung gesunder Arbeitsbedingungen in Zeiten der Digitalisierung.
Die Teilnehmenden erhalten einen Überblick über die Komponenten von Arbeit 4.0 und können anhand des Leitfadens den betrieblichen Status der Umsetzung selbst definieren.
Die Teilnehmer*innen erhalten einen kompakten Überblick über den Aufbau und zentrale Inhalte einer EDV-Rahmenbetriebsvereinbarung (RBV), ihre Chancen aber auch ihre Grenzen.
Die Teilnehmenden lernen Wege und Werkzeuge kennen, mit denen sie in den Mitbestimmungsprozessen den steigenden Anforderungen der fortschreitenden Digitalisierung aktiv begegnen können.
Das Seminar bietet einen Überblick über die Herausforderungen, die mobile Arbeit an Beschäftigte stellt. Zudem werden ganzheitliche Gestaltungsansätze und ein Gestaltungsraster zur Regelung mobiler...
Teilnehmende lernen, warum durch Digitalisierung und den Einsatz neuer Technologien neue Anforderungen an den Arbeits- und Gesundheitsschutz bestehen. Sie lern- en gesetzliche Grundlagen kennen, um...
Interessenvertretungen lernen Gestaltungspotenziale von IT-Einführungen am Beispiel der eAkte kennen. Es wird vermittelt, wie sie sich kompetent in die Systemeinführungsprozesse einbringen und welche...
Teilnehmende lernen, die für den Beschäftigtendatenschutz relevanten Bestimmungen der DSGVO sowie des neuen Landesdatenschutzgesetzes von NRW kennen. Im Seminar werden Handlungsansätze und...
Diese Webseite verwendet Cookies, um die Benutzerfreundlichkeit zu erhöhen. Durch die weitere Nutzung der Webseite stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu.
