Seminare Aktuelles Programm

Ob im Seminar, Workshop, Inhouse-Seminar, am Runden Tisch oder in einer Projekt-Veranstaltung – garantiert sind es beratungserfahrene Expertinnen und Experten, die methodisch abwechslungsreich für Know-How-Transfer in Ihr Gremium sorgen.
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3. Dezember 2024 | online

Entgeltgerechtigkeit herstellen - aber wie? Rechte, Handlungsmöglichkeiten und Instrumente (Online-Seminar)

Mit Dr. Kathrin Drews, Racel Faller, Tim Schmidt

Du erhältst einen Überblick über deine Rechte zur Analyse und Gestaltung von Entgeltstrukturen. Es werden Instrumente zur Analyse vorgestellt und angewendet. Gemeinsam wird eine Strategie entwickelt, wie sich das Thema Entgeltgerechtigkeit im Betrieb bzw. in der Dienststelle angehen lässt.

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4. Dezember 2024 | online

Künstliche Intelligenz im Blick: Der "AI-Act" Was bedeutet die KI-Verordnung für die betriebliche Mitbestimmung? (Online-Seminar)

Mit Niklas Hoves, Roman Achmatow

Im Rahmen des Online-Seminars werden die wesentlichen Inhalte des AI-Act dargestellt und mögliche Auswirkungen für die betriebliche Mitbestimmung thematisiert. Ziel des Seminares ist es dabei, sich einen allgemeinen Überblick zu verschaffen und mögliche Handlungsoptionen für Betriebs- und Personalräte zu diskutieren.

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5. Dezember 2024 | Düsseldorf

Psychische Belastungen mit der Gefährdungsbeurteilung aktiv angehen (GBU-Psyche 1) Was kann die Interessenvertretung gestalten?

Mit Katja Köhler

Du wirst in die Themen „Psychische Belastung“ und „Beanspruchung“ eingeführt. Du lernst Methoden und Verfahren zur Messung von psychischen Belastungen kennen.

wenige Plätze verfügbar

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11. bis 12. Dezember 2024 | Düsseldorf

Gut aufgestellt für den Arbeits- und Gesundheitsschutz - Mitbestimmung, Organisation, Verantwortlichkeiten

Mit Katja Köhler

Die Teilnehmenden lernen Wege und Werkzeuge kennen, sich innerhalb des Ausschusses gut aufzustellen und so Mitbestimmungsprozesse aktiv meistern zu können. Dabei werden praxiserprobte Methoden und Vorgehens-weisen vorgestellt und diskutiert. Die Teilnehmenden haben die Chance zum intensiven Austausch untereinander und können für sich und ihren Ausschuss unmittelbar umsetzbare, konkrete Maßnahmen ableiten.

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14. Januar 2025 | online

IT-Richtlinien im Blick Compliance, Datenschutz und IT-Sicherheit mitbestimmen (Online-Seminar)

Mit Alfredo Virgillito, Racel Faller

Du erhältst einen Überblick über die Themenfelder Compliance, Datenschutz und IT-Sicherheit. Es werden Vor- und Nachteile von IT-Richtlinien diskutiert und Möglichkeiten, sich als betriebliche Interessenvertretung einzubringen.

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16. Januar 2025 | online

Vertrauensvolle Gesprächsführung im BEM Gestaltungsfeld für Betriebs- und Personalräte (Online-Seminar)

Mit Katja Köhler

Du lernst Rahmenbedingungen kennen, wie gute BEM-Gespräche gestaltet werden können. Die Teilnehmenden werden mit Gesprächsleitfäden vertraut und erarbeiten Anforderungen für mögliche Regelungen in Betriebs- oder Dienstvereinbarungen.

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17. Januar 2025 | online

Qualifizierungsgeld Möglichkeiten der Förderung betrieblicher Qualifizierung realisieren (Online-Seminar)

Mit Diana Reiter, Jens Göcking

Du erhältst einen Überblick über die Möglichkeiten des Qualifizierungsgeldes sowie Hinweise auf die Gestaltung der dazu erforderlichen Qualifizierungsvereinbarung mit dem Arbeitgeber.

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21. Januar 2025 | Hamm

Arbeitszeitkonten und Wertguthaben im Betrieb regeln Mitbestimmungsmöglichkeiten nutzen

Mit Claudia Hägele, Diana Reiter

Es werden verschiedene Arbeitszeitkonten vorgestellt und deren rechtliche Stellung diskutiert. Außerdem sind die Vor- und Nachteile verschiedener Arbeitszeitkonten zu berücksichtigen. Dabei werden Tipps und Strategien besprochen, wie Beschäftigte sich eine Auszeit nehmen können. Betriebliche Mitbestimmungsmöglichkeiten werden dargestellt und Handlungsmöglichkeiten für die Interessenvertretung aufgezeigt.

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22. bis 23. Januar 2025 | Hamm

Personalsysteme aus der Cloud SuccessFactors, Workday & Co. verstehen und mitbestimmen

Mit Björn Hellweg, Tim Schmidt

Du erhältst einen umfassenden Überblick über moderne cloudbasierte HR-Systeme wie SuccessFactors und Workday. Ziel ist es, das nötige Wissen zu vermitteln, um die Einführung und Nutzung solcher Systeme im Unternehmen kritisch begleiten und mitgestalten zu können. Hierfür erhältst du einen Überblick über die Funktionsweisen der Systeme, die wesentlichen Mitbestimmungssachverhalte sowie die nötigen Grundlagen aus dem Datenschutz zur Regelung moderner HR-Systeme.

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